UNdroit pénal du travail

Nous accompagnons l'entreprise concernée, ainsi que les membres du conseil d'administration, les directeurs généraux et les cadres dirigeants responsables, sur l'ensemble du spectre du droit pénal du travail. Nous complétons notre expertise en droit pénal des affaires, au cas par cas, par notre connaissance du droit de la sécurité sociale, du droit fiscal et d'autres aspects du droit fiscal.

Les sujets du droit pénal du travail comprennent :

• Travail temporaire illégal
• Emploi illégal d'étrangers
• Retenue des cotisations de sécurité sociale
• Violations de la loi sur les travailleurs détachés
• Violations du devoir de surveillance de l'employeur
• Violations du temps de travail

Les infractions à la loi sur le salaire minimum, à la loi sur le travail illégal ou à l'interdiction d'embaucher des étrangers sans permis de travail sont surveillées de près par les enquêteurs des douanes. Grâce à la multitude de réglementations, parfois très discrètes, ces contrôles révèlent souvent des infractions.

Nous vous défendons avec vigueur dans toutes les procédures judiciaires. Nous vous représentons et vous conseillons également afin de prévenir d'emblée toute violation du droit du travail.